Ohjaajan päivää vietetään yleensä 16. lokakuuta. Maassamme vietetään äskettäin tällaista epätavallista lomaa, joten kaikki eivät tiedä johtajan päivästä. Nuoruudestaan huolimatta häntä juhlitaan monissa toimistoissa ja hän antaa esimiehensä epätavallisia lahjoja.
Kuka loi loman
Kaupallisen johtajan päivällä on mielenkiintoinen historia. Vuonna 1958 Patricia Harosky, joka työskentelee sihteerinä hyvämaineisessa amerikkalaisessa yrityksessä, ehdotti, että hänen työtoverinsa järjestäisivät pomolleen loman, jotta hänen alaisillaan olisi mahdollisuus antaa hänelle lahja. Koska epätavallinen idea tuli hänelle 16. lokakuuta, tämä päivä nimettiin virallisesti ohjaajan päiväksi. Amerikkalainen yhteiskunta reagoi kiinnostuneena tällaiseen innovaatioon ja tuki aloitetta. Vuodesta 1962 lähtien ohjaajan päivä on ollut virallinen vapaapäivä Illinoisissa.
Ympäri maailmaa on pomoja ja johtajia, jotka rakastavat vastaanottaa lahjoja ja onnitteluja, joten lomasta on lyhyessä ajassa tullut kansainvälinen tapahtuma.
Miksi onnitellajohtaja
Tämä päivä voi olla erinomainen tilaisuus rauhoittaa pomoasi, luottaa ylennyksiin ja parantaa työoloja. Kaupallisen johtajan päivänä voit osoittaa esimiehesi arvostusta ja kunnioitusta.
Onnittelupuheessaan alaiset huomauttavat pomon harteilla olevan vastuun hänen elämänsä lepopäivien, lounastaukojen puutteesta.
Työskentele ohjaajana
Johtaja on aina stressaavassa tilassa, pakotettu ratkaisemaan monia pieniä ongelmia, etsimään ulospääsyä vaikeista tilanteista. Osoittaaksesi kiitollisuutesi voit onnitella pomoasi loman johdosta vähintään kerran vuodessa. Mitätön lahja, lämpimät kiitollisuuden sanat, kunnioitus on miellyttävä yllätys johtajalle.
Rehtorin päivä ei eroa jännitteeltään suuren yrityksen johtajan työaikataulusta. Oppilaitoksessa on paljon ongelmia, jotka koulun johtajan on ratkaistava nopeasti ja tehokkaasti. Siksi 16. lokakuuta voidaan oikeutetusti pitää ammatillisena lomana kaikille Venäjän oppilaitosten johtajille.
Muista, että ajatus tämän loman luomisesta tarjosi tilaisuuden osoittaa esimiehellesi arvostavansa kaikkien työntekijöiden oikeudenmukaista ja ihmisarvoista kohtelua.
Syntymäpäivä
Yleisen pomon juhlapäivän lisäksi, jota vietetään kaikkialla maailmassa 16. lokakuuta, jokaisella johtajalla onsellainen tilaisuus vastaanottaa lahjoja ja miellyttäviä onnitteluja syntymäpäivänä. Kaikkien organisaation työntekijöiden tulee tuntea tämä päivä ja kunnioittaa sitä.
Kuinka onnitella häntä syntymäpäivän johdosta? Ohjaaja voi valmistella konsertin, ostaa hyödyllisen lahjan ja tilata onnittelut radiosta tai televisiosta. Älä unohda, että ensinnäkin esimiehesi arvostaa hänelle osoittamaasi huomiota.
Lahjaideoita
Etkö tiedä kuinka kaunista toivottaa hyvää syntymäpäivää? Ohjaaja pitää ehdottomasti käsintehdyistä matkamuistoista. Voit esimerkiksi tilata kirjapainosta kalenterin kaikkien työntekijöiden kuvilla, lisätä siihen kuvia yritysjuhlista. Kalenterin lisäksi toiveineen muki olisi hyvä vaihtoehto lahjaksi johtajalle. Rakennusalan pomolle voit noutaa matkamuistosahan, vasaran. Koulun rehtori voidaan antaa lahjaksi kuulakärkikynän mukana.
koulun johtajan vastauspuhe
Niiden tärkeiden juhlapyhien joukossa, joiden kanssa on tapana onnitella koulujen rehtoria, erityinen paikka on opettajien päivä. Sellaisena päivänä ei tietenkään voi jättää ilman asianmukaista huomiota paitsi opettajien, myös heidän välittömän esimieheensä. Ohjaajan puheen opettajien päivänä tulisi sisältää vain positiivisimmat kohdat. Jokaisen yksittäisen opettajan on tärkeää löytää siitä sopivat ystävät, poimia toiveet. Viisas pomo ei koskaan anna itsensä lausua loukkaavia sanoja alaistensa edessäkollegat, joten ohjaajan puhe opettajien päivänä on täynnä kauniita lauseita ammatin tärkeydestä ja merkityksestä.
Johtajan lisäksi vastineeksi voivat puhua myös oppilaitoksen opettajat.
Johtopäätös
Nykyajan maailmassa on paljon erilaisia lomapäiviä. Jokaiselle niistä on ominaista tietyt perinteet ja tavat, ja niihin liittyy joitain erityisiä rituaaleja. Tässä monimuotoisuudessa Johtajien päivällä on erityinen paikka. Kaupalliset johtajat, yksityisten ja julkisten yritysten johtajat saavat tänä päivänä vilpittömät kiitoksen sanat heidän viisaudestaan ja oikeudenmukaisuudestaan alaisiltaan.
Tämän päivän maailmassa todellinen kaupallinen johtaja, joka suhtautuu reilusti jokaiseen työntekijään, on harvinaisuus. Jopa koulutuskouluissa johtajan tehtäviin ei kuulu nyt vain koulutusprosessin hallinta, vaan myös kyky harjoittaa omaa taloudellista toimintaansa. Organisaation ja yrityksen päällikön työn monimutkaisuudesta ja äärimmäisyydestä johtuen alaisten on huolehdittava esimiestään, huolehdittava heistä vähintään 16.10.
Todellinen pätevä johtaja arvostaa ehdottomasti työntekijöidensä ponnisteluja, näkee heidän onnittelunsa vilpittömästi, ottaa tämän huomioon myöntäessään neljännesvuosittaisia ja vuosittaisia bonuksia ja tarjoaa ylennyksen.
